Công nghệ thông tin / Viễn thông, Tiếp thị, quảng cáo/truyên thông, Kinh doanh
Mô tả Công việc - Nơi làm việc: Quận Bình Thạnh, Thành phố Hồ Chí Minh - Lương tháng: ~50,000,000VND Mục tiêu/Vai trò công việc Bạn sẽ làm việc trực tiếp với General Manager người Nhật với vai trò đối tác chiến lược, tham gia đồng thời vào vận hành các dự án kinh doanh mới trong lĩnh vực HR và xây dựng hệ thống vận hành tổ chức của công ty. Đây là vị trí gần với cấp quản lý, mang lại nhiều quyền tự chủ và cơ hội phát triển trong môi trường startup Nhật Bản. Mô tả công việc 1. Phát triển kinh doanh mới - Không chỉ xây dựng chiến lược, bạn sẽ trực tiếp triển khai, kiểm chứng và đưa mô hình kinh doanh đến giai đoạn tạo doanh thu. - Nắm bắt nhu cầu thị trường tại Việt Nam, dẫn dắt quá trình xây dựng và kiểm chứng giả thuyết kinh doanh - Xây dựng và triển khai chiến lược bán hàng, bao gồm xác định khách hàng mục tiêu và phương pháp tiếp cận - Phối hợp với GM trong việc vận hành kinh doanh, bao gồm rà soát pháp lý và làm việc với đối tác bên ngoài 2. Quản lý tổ chức - Xây dựng hệ thống tổ chức đảm bảo tuân thủ pháp luật nhưng vẫn duy trì sự linh hoạt và tốc độ phát triển. - Lập kế hoạch và hỗ trợ triển khai các chính sách nhân sự và cải tiến vận hành - Xác định, phân tích các vấn đề trong tổ chức và hỗ trợ xây dựng cũng như triển khai các giải pháp cải thiện Yêu Cầu Công Việc Yêu cầu bắt buộc ・Ngôn ngữ: Tiếng Nhật trình độ tương đương JLPT N2 trở lên, có khả năng chủ trì cuộc họp bằng tiếng Nhật ・Kinh nghiệm:Có kinh nghiệm ở vị trí quản lý (leader trở lên), từng dẫn dắt đội nhóm và vận hành công việc kinh doanh Có kinh nghiệm tham gia khởi tạo hoặc phát triển business mới tại startup hoặc môi trường tăng trưởng nhanh Có kiến thức nền tảng về nhân sự (HR) Có tinh thần chủ động học hỏi và phát triển bản thân trong môi trường nhiều thay đổi và chưa rõ ràng Yêu cầu ưu tiên Có kiến thức cơ bản về luật lao động, thuế và bảo hiểm xã hội Có kiến thức tài chính cơ bản (hiểu về P, B/S) Có kinh nghiệm làm việc trực tiếp và thúc đẩy công việc cùng cấp quản lý cao (ví dụ: CEO/GM người Nhật) Có khả năng nhận diện vấn đề liên phòng ban và dẫn dắt các bên liên quan để giải quyết Chú ý: Những ứng viên được chọn sẽ được tư vấn viên của công ty RGF liên hệ trong thời gian sớm nhất có thể. CV của bạn sẽ được lưu trữ lại trong hệ thống và bạn sẽ nhận được email giới thiệu công việc tự động cùng với công việc thích hợp trong thời gian tới. Xin hãy check mail thường xuyên để cập nhật được tin tức công việc. RGF xin cảm ơn! Thông tin khác Bằng cấp: Đại học Độ tuổi: Dưới 39 Lương: Lên đến 50 Tr VND